CAMELLY digital - Werbeagentur für die Holsteinische Schweiz.
Sie: Wachstum
Wir: Ideen und Strategien
Werbeagentur, Markenentwicklung, Design, digitale Lösungen: Was immer Sie hier in der Holsteinischen Schweiz für Ihre Kommunikation benötigen – wir machen es möglich.
Vierer See und Plöner See
54°08’01.1″N 10°27’55.9″E

Wir denken höher als 168 m über NN - seit 1996
CAMELLY digital steht für Entwicklung und Erfolg – vor allem für Unternehmen in der Holsteinische Schweiz. Denn hier ist unser Zuhause, hier kennen wir die Märkte, die Menschen und Unternehmen. Und hier bieten wir passende Lösungen – persönlich, kreativ und strategisch treffsicher.
Verlassen Sie sich auf unsere große Erfahrung, Kreativität und unsere Lösungen.
Als Spezialisten für sämtliche digitale und herkömmliche Werbung bieten wir Ihnen die komplette Bandbreite: Webseiten, Webdesign, UX- und UI-Design, Marketingberatung und Social-Media-Kampagnen, Print- und Corporate Design.
Und mit Sicherheit finden wir Lösungen, die Ihre Unternehmungen voran bringen. Immer.

Regional und professionell.

Strategisch und persönlich.

Und klar: ne Rakete haben wir auch!
Klassische
Kommunikation
Schnattern! Mit der ganzen Vielfalt des Schnatterns, in allen Gewässern.
Digitale
Kommunikation
Spezialisiert, vielseitig, erfolgreich. Der blaue Diamant der Kommunikation.
Marketing und Beratung
für Unternehmen
Ein lautloser Jäger, präzise, scharfsinnig, mit klarem Blick – selbst im Dunkeln.

Künstliche Intelligenz: die Zukunft der Online-Texte?
KI schreibt die Texte für Webseiten? Ja, das ist möglich.
Unsere
Themen

Passende Mitarbeiter:innen über deren Wertevorstellungen finden
Die erste Kampagne war ein Flop. Aber eine psychologische Typisierung des Inhalts verhalf im zweiten Anlauf dann doch noch zum Erfolg.

Wie Unternehmen Mitarbeiter:innen besser über soziale Netzwerke rekrutieren
In den letzten Jahren sind soziale Netzwerke zu einem wichtigen Bestandteil der Rekrutierungsstrategie vieler Unternehmen geworden. Die Vorteile liegen auf der Hand: Unternehmen können über soziale Netzwerke eine sehr große Anzahl an potentiellen Kandidaten erreichen und die Kosten für die Rekrutierung zum Beispiel durch die Regionalisierung von Anzeigen senken.